València, primera ciudad del mundo en probar la semana laboral de cuatro días durante un mes

“Queremos que las personas trabajen para vivir, no que vivan para trabajar”, afirma el alcalde Joan Ribó

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Dos mujeres descansan en un parque de València junto a sus d. Imagen de Xisco Navarro
Dos mujeres descansan en un parque de València junto a sus d. Imagen de Xisco Navarro

València se prepara para acoger una prueba piloto única en el mundo: un mes de semanas laborales de cuatro días. O lo que es lo mismo, 32 horas de trabajo a la semana. Una iniciativa que se impulsará entre los meses de abril y mayo, siendo festivos cuatro lunes consecutivos.

Concretamente, coincidiendo con las festividades de Lunes de Pascua (10 de abril), San Vicente Ferrer (lunes 17 de abril), el lunes 24 de abril (festivo local de València) y el lunes 1 de mayo, Día del Trabajo, el programa piloto planteará la afección de la semana laboral de 32 horas repartidas en cuatro días a partir del estudio de tres grandes ámbitos: la salud y el bienestar social, la emergencia climática y la economía

En este sentido, se analizarán cuestiones como los usos del tiempo, la conciliación de la vida laboral, la sensación de bienestar, el descanso, el impacto de la medida sobre los gases de efecto invernadero, la calidad del aire, el silencio, el consumo energético, el tráfico, la red pública de transporte, el turismo de interior, la hostelería, el comercio y las compras en comercios y tiendas, entre otras cuestiones.

A partir de las conclusiones se elaborará un informe de alcance internacional que evalúe el impacto de la aplicación de esta estrategia y las consecuencias en cuanto al ocio, la movilidad, la economía y la salud de las personas.

Joan Ribó, alcalde de València, en la rueda de prensa sobre la jornada laboral de 4 días semanales
Joan Ribó, alcalde de València, en la rueda de prensa sobre la semana laboral de cuatro días

Bienestar de la ciudadanía

El alcalde de València, Joan Ribó, valoraba este estudio como un avance “en el análisis y la consolidación de hitos históricos en el campo de los derechos laborales y del bienestar ciudadano, en la línea de la corriente que está en pleno desarrollo en la Unión Europea y en el contexto internacional, desde Portugal a Canadá, Reino Unido o Nueva Zelanda”.

En este sentido, el primer edil destacaba que ahora “València es referente europeo en innovación y esta es una experiencia innovadora. Nuestra ciudad está ahora en el mapa de las cosas que realmente importan y preocupan la ciudadanía como el trabajo y la calidad de vida”. “Queremos una ciudad amable, saludable, que cuide de las personas. Queremos que las personas trabajen para vivir, no que vivan para trabajar”, incidía Ribó.

La propuesta parte de un proceso de diálogo con los sectores implicados: sindicatos, empresas, entidades vecinales, instituciones y otros agentes sociales.

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