La Regidoria de Benestar Social de Paiporta ha engegat una enquesta ciutadana amb l'objectiu de testar l'opinió de les paiportinas i els paiportinos per a l'elaboració del Pla Estratègic del departament per als pròxims anys.
Aquest document és preceptiu d'acord amb el contracte programa signat entre l'Ajuntament i la Vicepresidència i Conselleria d'Igualtat i Polítiques Inclusives, un acord plurianual amb el govern valencià alineat amb la nova legislació en matèria de serveis socials enfocada a complir les ràtios de plantilla mínima per nombre d'habitants, i a desenvolupar unes polítiques d'inclusió enteses des d'una perspectiva d'atenció integral i no com el simple repartiment d'ajudes econòmiques.
L'enquesta es pot contestar fins al 20 de gener de manera telemàtica, en la web paiporta.es/enquestaserveissocials, i també en format físic, a través dels formularis repartits per tots els habitatges de Paiporta i, també, disponibles en les dependències municipals.
El regidor de Benestar Social, Rafa Gadea, ha explicat que «per a dissenyar l'estratègia i el pla de treball per als pròxims anys és fonamental conéixer la percepció que té la ciutadania del servei que prestem i, al mateix temps, saber què esperen del departament, quines manques troben i en quins aspectes pensen que podem millorar».
El Pla Estratègic, ha continuat Gadea, «ha d'ajustar les necessitats que percep el personal tècnic, però també el punt de vista de les usuàries i els usuaris, así com la nova realitat del departament, que explica actualment amb més de 20 persones i s'ha multiplicat per 7 des de 2015».
Entre les preguntes de l'enquesta hi ha espai per a valoracions i aportacions generals, i més concretes o d'accés, com és si es coneix la manera d'arribar als serveis, o el grau de coneixement del catàleg de prestacions que poden rebre en cas de necessitat, fins a valoracions concretes i generals sobre la Regidoria.
Una vegada recollida l'opinió de la ciutadania, l'equip tècnic del departament de Benestar Social incorporarà els resultats al document que suposarà el Pla Estratègic, que es presentarà per a la revisió conjunta amb la Vicepresidència i Conselleria d'Igualtat i Polítiques Inclusives de la Generalitat Valenciana.