La campaña de Navidad impulsa la contratación en la Comunitat Valenciana. De acuerdo con las previsiones de Randstad, durante este periodo navideño se contratará a 47.000 personas en todo el territorio valenciano, lo que supone un 4,7 % más que el año pasado. Por provincias, Castellón será la que experimente el mayor crecimiento, con un aumento del 10,4 % y un total de 5.490 contratos; seguida de Valencia, que alcanzará 25.920 firmas (un 4 % más que en 2024) y Alicante, que registrará 15.925 contrataciones, un incremento del 4 %.
De esta manera, la Comunitat Valenciana sumará un volumen de contratación igual a la media del conjunto de España. Y es que como señala Ana Hervás, directora regional de Trabajo temporal de la zona Sur-Levante en Randstad, la campaña de Navidad – comprendida entre el Black Friday y las rebajas de enero – “es uno de los momentos de mayor dinamismo en el mercado laboral con un importante aumento de las contrataciones, impulsado por el auge del consumo y la intensa actividad en sectores clave, como el comercio, la logística y la hostelería”.
¿Cuáles son las profesiones más demandas en Navidad?
Durante la campaña navideña, el ámbito logístico se perfila como uno de los grandes motores del empleo. Las compañías del sector necesitan reforzar sus equipos para hacer frente al aumento del consumo, especialmente con perfiles como empaquetadores, carretilleros, mozos de almacén o conductores, entre otros. Asimismo, Randstad señala un repunte en la demanda de profesionales especializados en atención al cliente – tanto online como telefónica – que dominen las herramientas tecnológicas necesarias para desempeñar esta función.
En paralelo, la hostelería también registra un notable crecimiento en las contrataciones, impulsado por el buen momento del turismo y la restauración. Los establecimientos buscan camareros con experiencia capaces de adaptarse a picos de trabajo en poco tiempo, además de otros perfiles orientados al trato con el público y con aptitudes comerciales. Entre las cualidades más valoradas destacan la capacidad para trabajar en equipo y la disposición para resolver incidencias propias del día a día.
Por último, el comercio refuerza sus plantillas con dependientes, promotores y perfiles de venta, en los que se aprecia especialmente la cercanía en la atención al cliente y la habilidad comunicativa. Tanto en el sector logístico como en el retail, las empresas ponen cada vez más énfasis en incorporar candidatos con competencias digitales y familiarizados con plataformas online, un requisito que ha cobrado peso con la expansión del comercio electrónico.
Así quedará la contratación en España por la campaña de Navidad
En la Comunitat Valenciana, las previsiones apuntan a un incremento de la contratación online con la media del país. Además, todas las comunidades autónomas esperan mejorar sus cifras respecto al año pasado. Destacan Extremadura y Navarra, con avances del 7,5 % y 6,9%, respectivamente. También superarán la media nacional Canarias (6,4%), Aragón (6,3%), Andalucía (6%) y Cantabria (6%). En el lado opuesto, los repuntes más discretos se producirán en Castilla-La Mancha (2,2%), Cataluña (2,5%) y Euskadi (2,6%).
En el análisis de contrataciones de Randstad previsto para este año, Andalucía se mantiene al frente, con 78.105 firmas (+6%), seguida por Cataluña con 69.670 nuevos contratos (+2,5%). La Comunidad de Madrid, que aumenta la contratación un 5%, se acerca a los volúmenes de Cataluña y, según las previsiones de Randstad, cubrirá casi 69.000 vacantes esta campaña de Navidad. Las comunidades autónomas con menor volumen de contrataciones serán La Rioja (2.620), Cantabria (5.570), Navarra (6.040) y Asturias (7.660).
La Comunitat Valenciana reduce el paro en 2.641 personas en noviembre
El Ministerio de Trabajo y Economía Social ha publicado los datos del paro del pasado mes de noviembre en los que se refleja que se ha producido una disminución de 2.641 personas desempleadas. De acuerdo con el secretario autonómico de Empleo, Antonio Galvañ, “se trata de unas cifras que demuestran que el mercado de trabajo valenciano está maduro y consolidado”.
Concretamente, destaca la bajada del paro en el colectivo joven. De hecho, los datos reflejan que “la Comunitat Valenciana lidera la bajada anual de jóvenes menores de 25 años parados en España con 2.856, una reducción del 13,1 %, el triple de la experimentada a nivel nacional”.
Respecto al año anterior, el territorio valenciano registra 23.000 personas desempleadas menos que hace un año, situándose como la segunda comunidad autónoma en liderar el descenso anual de parados por detrás de Andalucía. Como ha valorado Galvañ, “continuamos por debajo del techo de los 300.000 parados, registrando la cifra de desempleo más baja en un mes de noviembre desde 2007”.
Finalmente, cabe destacar que la Comunitat Valenciana lidera el aumento anual de contratos en España, tanto en valor absoluto con 10.557, como en valor relativo con 9,3 %, 9 puntos por encima del valor nacional (-0,4 %). En cuanto a los sectores económicos, Galvañ ha destacado que el territorio valenciano muestra un gran dinamismo en servicios, industria y construcción.