La Conselleria de Transparencia, Responsabilidad Social, Participación y Cooperación colabora con la Fundación Adecco en la campaña #RSCParaTodos, una herramienta que tiene el objetivo convertirse en un mapa orientativo para todas aquellas empresas, tanto pymes como grandes corporaciones, que estén interesadas en el desarrollo de políticas y acciones de Responsabilidad Social Corporativa (RSC).
Se trata de una guía que refleja, en forma de mapa de metro, las distintas áreas estratégicas de una empresa, así como su vinculación con criterios éticos, sociales y medioambientales para su correcta gestión. Además, #RSCParaTodos permite ponderar todas aquellas acciones que la empresa ya está realizando y que aún no se recogen dentro de una política de responsabilidad social. La campaña se acompaña de un vídeo divulgativo que también explica cada una de estas áreas.
Este mapa consta de seis líneas de metro, cinco de ellas vinculadas con cada uno de los grupos de interés de la empresa y una sexta línea transversal, vinculada con los aspectos comunes y necesarios en todas las acciones que se pongan en práctica dentro de una estrategia de Responsabilidad Social.
- Línea 1. Lugar de trabajo y mercado laboral: Dirigida a empleados actuales y potenciales. En esta línea, se trabaja la gestión de las relaciones laborales, la diversidad, el talento y la contribución a la generación de empleo.
- Línea 2. Mercado: Relación con los clientes, inversores, accionistas, competencia y administración pública. Se abordan aspectos vinculados con el consumo responsable, la lucha contra la corrupción, la transparencia, la colaboración con la administración pública, la diversidad e inclusión o la protección, seguridad y privacidad de datos y la imagen del consumidor.
- Línea 3. La cadena de valor: Vinculado con los proveedores, esta línea tiene la finalidad de construir un modelo de compras responsable. Para ello, se incorporan las cláusulas sociales en los procesos de compras, el ciclo de vida sostenible de los productos y servicios, la gestión de riesgos, las compras solidarias, la corresponsabilidad, entre otras.
- Línea 4. Comunidad: Engloba a la sociedad, al sector terciario y a las comunidades locales. Aquí se contemplan las alianzas sociales y colaboraciones con asociaciones, ONG o fundaciones del entorno de la empresa así como también la inversión social, la acción social, el voluntariado corporativo o la sensibilización con causas sociales y medioambientales.
- Línea 5. Medioambiente: Se vincula con el planeta mediante un sistema de gestión ambiental para incrementar el ciclo de vida de los productos, contribuir a la reducción de los efectos del cambio climático, medir el impacto medioambiental y establecer un plan de acción para reducirlo.
- Línea 6. Transversal: Se establecen todos aquellos aspectos que se deben tener en cuenta en la relación con los grupos de interés, como la integración de la RSC en la Identidad Corporativa, la comunicación y la transparencia, la ética y el cumplimiento, los derechos humanos, la innovación social, la gestión de riesgos o el buen gobierno corporativo.
Por otra parte, se han desarrollado diferentes actividades en el marco de este acuerdo de colaboración con la Fundación Adecco para dar a conocer el concepto de RSC. Destacan las jornadas organizadas en Valencia, Elche y Castellón, en las que también se ha presentado el borrador de la futura Ley de Fomento de Responsabilidad Social, así como la 'Guía Práctica para la inclusión de la Responsabilidad Social', elaborada por la Conselleria de Transparencia, Responsabilidad Social, Participación y Cooperación.