Hasta 98 personas han participado en el programa de itinerarios de inserción sociolaboral de Meliana

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Programa de itinerarios de inserción sociolaboral de Meliana
Programa de itinerarios de inserción sociolaboral de Meliana

A finales del año pasado, el Ayuntamiento de Meliana concluía la quinta edición del Programa de Itinerarios Integrados de Inserción Sociolaboral para personas en situación o riesgo de exclusión social, que finalmente ha tenido 98 participantes. Las acciones que se han programado han ido siempre vinculadas a la promoción de la igualdad de oportunidades y el desarrollo personal y, con cuyo objeto, se ha colaborado estrechamente y se ha dinamizado el programa con recursos y entidades presentes en el municipio.

Cómo explica la concejala de Servicios Sociales, Marta Valero, "con las tutorías individualizadas y el conjunto de la programación, se ha buscado la adaptación en las preferencias y a los perfiles sociolaborales de las personas participantes, teniendo en cuenta los ámbitos profesionales existentes en el tejido empresarial local". Así, se ha impartido el módulo, de 100, relacionado con el certificado de profesionalidad de atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales acreditado por Labora, en que han participado 12 personas. Otras 10 han hecho el curso de higiene alimentaria básica en el sector hortofrutícola, 10 más el curso de plataformas elevadoras y 7 el de monitor/a de comedor escolar.

La responsable del área detalla, además, que "una parte importante del alumnado ha reforzado varias habilidades muy necesarias para la inserción sociolaboral". Como por ejemplo el conocimiento del idioma para facilitar la comunicación o la alfabetización y las competencias digitales. Para el despliegue de todo el programa, se ha contratado un total de 10 profesionales: una auxiliar administrativa, cuatro orientadoras laborales, tres docentes de castellano, un técnico Informático (para los talleres de TIC) y la directora del proyecto. Además se ha asistido a las ferias de ocupación de València y Sagunto.

También, como indica la edil, "hemos recurrido al comercio local en diferentes momentos y para varias necesidades". Así, con una autoescuela local se han habilitado bonos de prácticas y también se ha gestionado el examen teórico. También se ha facilitado, por medio de una escoleta, la conciliación familiar, entre otras.

Para esta nueva edición, se ha contado de nuevo con el apoyo de la Vicepresidencia y Consellería de Igualdad y Políticas Inclusivas y con la financiación del Fondo Social Europeo (FSE), por medio de la subvención concedida de 133.928,56 €. Y, como concluye Valero: "para el 2022 ya contamos con la notificación de la Consellería que disponemos de 132.500 € para una nueva edición que, además, se estructura como contrato programa y, por lo tanto, se le da mayor estabilidad y continuidad". De hecho, uno de los mayores problemas para un buen despliegue del programa era el tiempo limitado de que se disponía para la ejecución real, siempre entre los últimos 3-4 meses del año. Ahora, la programación se podrá realizar durante todo el año.

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