Amb motiu del 8M, Dia Internacional de les Dones, hui, a València Extra, parlem amb Juan Antonio Pacha, regidor d’Igualtat de l’Ajuntament de Foios, per a conéixer de primera mà les polítiques, iniciatives i reptes del municipi en matèria d’igualtat de gènere. En esta conversa, Pacha ens parla sobre les accions realitzades durant l’últim any, la implicació de la ciutadania i la joventut, així com la seua visió sobre els desafiaments que encara persistixen per aconseguir una igualtat real entre dones i homes a la localitat.
Amb motiu del 8M, quines són les principals reivindicacions que considera prioritàries en matèria d’igualtat?
El 8M, Dia Internacional de les Dones, continua sent una data fonamental per a reivindicar la igualtat real i efectiva entre dones i homes. Les prioritats continuen sent clares: la lluita contra la violència masclista, la reducció de la bretxa salarial, la corresponsabilitat en les cures, la conciliació laboral i familiar, i la presència equilibrada de dones en espais de decisió.
Des de l’àmbit local, també és essencial reforçar l’educació en valors d’igualtat des de la infància i treballar per eliminar qualsevol forma de discriminació o estereotip de gènere.
Quines activitats ha organitzat l’Ajuntament per a commemorar el Dia Internacional de la Dona enguany i quins objectius perseguixen?
Enguany hem preparat una programació diversa i participativa que inclou la lectura del manifest institucional, activitats culturals amb perspectiva de gènere, xarrades i espais de reflexió.
L’objectiu és doble: d’una banda, sensibilitzar la ciutadania sobre les desigualtats que encara persistixen i, d’altra, reconéixer el paper fonamental de les dones en la història i en el desenvolupament del nostre municipi. Volem que el 8M siga una jornada reivindicativa, però també pedagògica i de convivència.
Des de la seua regidoria, quins avanços destacaria en l’últim any pel que fa a polítiques d’igualtat al municipi?
En l’últim any hem consolidat accions de prevenció i sensibilització contra la violència de gènere, hem reforçat la coordinació amb serveis socials i centres educatius, i hem impulsat activitats formatives dirigides tant a joves com a persones adultes.
També hem continuat treballant en la transversalitat de la perspectiva de gènere en totes les àrees municipals, perquè la igualtat no és només competència d’una regidoria, sinó un compromís de tot l’Ajuntament.
Quins són els principals reptes que encara afronta Foios en matèria d’igualtat?
Encara queda camí per recórrer. Persistixen desigualtats estructurals que afecten especialment les dones en l’àmbit laboral i en la distribució de les tasques de cures. A més, la violència masclista continua sent una xacra social que ens interpel·la com a societat.
El repte és continuar treballant des de la prevenció, l’educació i la sensibilització, implicant tota la ciutadania, especialment els homes, com a part activa del canvi.
Com s’està implicant la joventut i els centres educatius del municipi en la promoció de la igualtat real entre dones i homes?
La implicació de la joventut és clau. Estem desenvolupant tallers coeducatius, activitats de prevenció de la violència de gènere i programes de sensibilització en col·laboració amb els centres educatius.
A més, fomentem espais de participació juvenil on puguen expressar les seues inquietuds i propostes en matèria d’igualtat. La transformació social passa necessàriament per una educació basada en el respecte, la diversitat i la igualtat d’oportunitats.
Quin missatge li agradaria traslladar a la ciutadania de Foios en una data tan assenyalada com el 8M?
El 8M no és només una commemoració, és un compromís col·lectiu. Convidem tota la ciutadania de Foios a participar en els actes programats i a reflexionar sobre el paper que cadascú pot exercir per construir una societat més justa i igualitària.
La igualtat no és una meta ja assolida, sinó una tasca diària. Només des de la implicació conjunta podrem avançar cap a un municipi on dones i homes tinguen les mateixes oportunitats i els mateixos drets.