València ha sido escenario de un emotivo y significativo homenaje a la primera promoción de mujeres policías locales, quienes en 1981 se atrevieron a desafiar las normas y a integrar un cuerpo tradicionalmente masculino. Este reconocimiento, enmarcado en la conmemoración del 8M, Día Internacional de las Mujeres, celebra la trayectoria de estas 29 valientes agentes, cuyas dos últimas integrantes se jubilan este año, cerrando un ciclo de 45 años de servicio ininterrumpido.
La alcaldesa de València, María José Catalá, destacó la trascendencia de este grupo de mujeres, calificándolas como "29 mujeres valientes que hace 45 años rompieron un techo de cristal con el que nadie antes se había atrevido en esta ciudad". Su incorporación no solo fue un acto de valentía individual, sino una auténtica "revolución" que, aunque quizás no fue percibida en su totalidad en aquel momento, hoy se reconoce como un pilar fundamental en la evolución de la igualdad de género dentro de las fuerzas de seguridad y en la sociedad valenciana.
El acto, celebrado en el Ayuntamiento de València, contó con la presencia de destacadas personalidades, incluyendo al concejal de Seguridad, Movilidad y Espacio Público, Jesús Carbonell, la concejala de Igualdad, Rocío Gil, y numerosos miembros de la Corporación Municipal, así como portavoces de la oposición. También asistieron el comisario principal Jefe de la Policía Local de València, Ángel Albendín, principal impulsor de esta iniciativa, y la comisaria Estefanía Navarrete, quien condujo la ceremonia.
Un legado de valentía y transformación
La comisaria Estefanía Navarrete evocó la histórica entrada de estas mujeres en la Policía Local de València, hace casi medio siglo. Subrayó que "ellas fueron las primeras en patrullar nuestras calles, en asumir mandos, turnos y responsabilidades, y en demostrar con hechos que el servicio público y la entrega también tienen nombre de mujer". Navarrete enfatizó que su camino "no fue un camino sencillo", ya que tuvieron que desenvolverse en un entorno "complicado, en una profesión totalmente masculinizada". Su labor fue crucial para "abrir mentalidades, responder con excelencia allí donde algunos dudaban y sostener con serenidad lo que hoy consideramos normal". Gracias a su ejemplo, las generaciones posteriores encontraron "un terreno más justo", consolidando un legado de "compromiso y cercanía con la ciudadanía; es hablar de lealtad al uniforme y de orgullo institucional".
En representación de esta histórica promoción, intervinieron la comisaria principal jubilada Mª Carmen Mariblanca y la comisaria Amparo Ciurana, quien se jubila este año. Mariblanca compartió las dificultades iniciales, asegurando que el camino "ha sido difícil porque desde el principio tuvimos que luchar contra la incredulidad y la intolerancia de los ciudadanos: no se creían que había mujeres policías y daban las vueltas con los coches para vernos, y decían: 'es una mujer, es una mujer policía'". Incluso recordó anécdotas como que, al imponer una denuncia, "nos mandaban a fregar". La resistencia no solo venía de la ciudadanía, sino también de la propia institución: "Nos tuvimos que enfrentar a la desconfianza de los compañeros y a las dudas de los jefes sobre nuestra capacidad para realizar servicios y para ejercer el mando en categorías superiores. Con eso quedaba evidente que en la policía había un techo de cristal como en otras muchas profesiones".
Por su parte, Amparo Ciurana destacó la temprana implicación de estas pioneras en la atención a problemáticas sociales. Explicó que "entre otras múltiples tareas, abordamos desde muy temprano la atención primaria en materia de violencia de género, incluso antes de la publicación de la Ley Orgánica". Relató cómo "ya entonces atendíamos a mujeres que venían a los retenes exponiéndonos situaciones familiares insostenibles por causas de maltrato físico, psicológico y de cualquier otro tipo, y nos pedían qué hacer". Esta labor pionera fue el germen que, "poco a poco, y al principio de manera descentralizada, fuimos configurando el actual Grupo Gama", una unidad especializada fundamental hoy en día.
La presencia femenina en la Policía Local hoy
La alcaldesa María José Catalá hizo un balance de la evolución de la presencia femenina en la Policía Local de València desde la incorporación de estas 29 primeras agentes. Actualmente, la plantilla cuenta con 312 mujeres, lo que representa el 18% del total de efectivos. Su integración es total, participando activamente en todas las unidades del cuerpo:
- USAP (Unidad de Seguridad y Apoyo Policial)
- Grupo Gama (Grupo de Atención al Maltrato)
- Caballería
- Motoristas
- Micromovilidad
- Comisarías de Proximidad
- Policía de Barrio
- Sala 092
Catalá afirmó con orgullo que "no hay destino que pueda resistirse a la ilusión, a la capacidad de trabajo y a la profesionalidad de nuestras agentes". Como prueba de este avance, destacó que en la última promoción, el puesto número uno fue ocupado por una mujer.
Dirigiéndose directamente a las homenajeadas, la alcaldesa enfatizó: "Cada una de las 312 mujeres policías de nuestro cuerpo son herederas directas de vuestro coraje. Vosotras las habéis inspirado y habéis abierto ese camino. Y hoy tenemos una policía más moderna, más preparada, más igualitaria y también más eficiente gracias a vuestra lucha".
Para concluir, María José Catalá reconoció que, aunque las pioneras puedan sentir que "solo desempeñáis vuestro trabajo, que solo respondisteis a vuestra vocación", la realidad es que "cambiasteis mentalidades, cambiasteis la institución y cambiasteis también nuestra ciudad". Aunque "todavía hoy, como vosotras mismas recordáis, queda camino por recorrer, hay muchas inercias que superar", el "listón que pusisteis en el 81 sigue siendo una referencia que nos obliga y nos impulsa a avanzar" hacia una sociedad más justa e igualitaria.